salario pasantes

122 resultados para salario pasantes

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  • Decisión nº 26 de Tribunal Tercero de Protección del Niño y Adolescente de Zulia (Extensión Maracaibo), de 17 de Marzo de 2014

    PARTE DISPOSITIVA DECISIÓN Por los fundamentos antes expuestos, esta Sala de Juicio del Tribunal de Protección de Niños, Niñas y Adolescentes de la Circunscripción Judicial del Estado Zulia, administrando justicia en nombre de la República Bolivariana de Venezuela y por autoridad de la Ley, declara: 1. SIN LUGAR la demanda de cobro de prestaciones sociales y otros conceptos laborales, propuesta...

    ... que sus representados comenzaron a prestar sus servicios, mediante la percepción de un salario, para el Club Náutico de Maracaibo. . Que el ciudadano Fernando Primera comenzó a prestar sus ... desarrollando alguna actividad dentro del club, sean trabajadores permanentes, eventuales, pasantes, aprendices o contratados por socios, ya que lo contrario sería incurrir en discriminación, y en ...

  • Decisión nº 2126 de Juzgado Superior Primero de lo Contencioso Tributario de Caracas, de 30 de Julio de 2015

    El Tribunal Superior Primero de lo Contencioso Tributario de la Circunscripción Judicial del Área Metropolitana de Caracas, administrando justicia en nombre de la República y por autoridad de la Ley, declara CON LUGAR el recurso contencioso tributario ejercido subsidiariamente al recurso jerárquico por la contribuyente INVERSIONES SELVA, C.A., en fecha 3 de agosto de 2011.-

    ... Parafiscal solo identificó que las partidas reparadas y su gravabilidad, son los Salarios, Sueldos Contratados, Sueldo Empleados, Sueldos Gerentes, Feriados, Salario Eficacia Atípica, ..., Bono Nocturno, Bono Vacacional y Vacaciones, Bono Asistencia, Comisiones, Sueldo Pasantes y Aprendices, Prima Semanal diurna, Prima Dominical, Prima Semanal nocturna. . En tal sentido, ...

  • Decisión de Tribunal Segundo de Juicio del Nuevo Regimen del Trabajo de Yaracuy, de 18 de Noviembre de 2005

    REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA PODER JUDICIAL Tribunal de Juicio de la Coordinación Laboral del Estado Yaracuy San Felipe, 18 de Noviembre de dos mil cinco 195º y 146º ASUNTO: UP11-L-2005-000244. Vistos los escritos de pruebas presentados por las partes, este Tribunal pasa a pronunciarse sobre la admisión de las mismas de la siguiente manera: DEMANDANTE: En cuanto a las promovidas en el...

    ... nomina, quien ordeno la apertura de dicha cuenta, a través de empresa le depositan los salarios a la mencionada ciuadadana. En cuanto a la prueba promovida en el CAPÍTULO VI; SE ADMITE, y se ... de esa institución (IUTY) que las pasantías deban ser pagadas mediante un salario a los pasantes; y que remita asimismo a este Juzgado Informe de Pasantias realizado por la demandante de autos. En ...

  • Sentencia nº 1094 de Tribunal Supremo de Justicia - Sala de Casación Social de 8 de Octubre de 2010

                       Visto el procedimiento que por cobro de diferencias de prestaciones sociales, sigue el ciudadano LIONEL RODRÍGUEZ ÁLVAREZ, representado judicialmente por los abogados Alvaro Faría Esteves y Zoila Acosta, contra los ciudadanos MANUEL TORRES NUÑEZ, representando judicialmente por los abogados Álvaro Rodríguez Bess, Xiomara Rausseo

    ... dependiendo del rendimiento del departamento a su cargo, que no podían catalogarse como salarios, ya que éstos no pueden estar sujetos a condición alguna, es decir, se causan independientemente ... disciplinario: que el accionante tenía personal a su cargo, como es el caso de los pasantes que laboraban para el escritorio jurídico, no quedó evidenciado que tuviera un superior ...

  • Decisión nº PJ0642011000182 de Juzgado Superior Quinto del Trabajo de Zulia, de 8 de Noviembre de 2011

    Por los fundamentos antes expuestos, este JUZGADO SUPERIOR QUINTO DEL CIRCUITO JUDICIAL LABORAL DE LA CIRCUNSCRIPCIÓN JUDICIAL DEL ESTADO ZULIA, con sede en la Ciudad de Maracaibo, administrando justicia, en nombre de la República Bolivariana de Venezuela y por autoridad de la Ley, declara: PRIMERO: SIN LUGAR, el recurso de apelación ejercido por la parte actora en contra de la sentencia de fecha

    ...Que su primer salario por el término de 3 meses fue la cantidad de Bs. 150,00 al mes, el cual a partir del mes de julio ...A excepción de los trabajos caritativos y los pasantes. . -Subordinación: Es uno de los conceptos más polémicos como elemento de la relación de ...

  • Decisión nº 12245 de Juzgado Primero del Municipio Iribarren de Lara, de 25 de Mayo de 2004

    ...este Tribunal actuando en Nombre de la República y por Autoridad de la Ley declara SIN LUGAR la demanda de cobro de prestaciones sociales intentada por la ciudadana ELINETH COROMOTO DORANTE, contra DARIO MARQUEZ & ASOCIADOS, ambos identificados en la narrativa de esta sentencia...

    ...Alega igualmente que tuvo un tiempo de servicio de 8 meses y 20 días, devengando un salario de Bs. 140.000,00 por debajo del salario mínimo establecido por la Ley; siendo el caso, que desde ...140.000,00 mensuales por debajo del salario mínimo, ya que las pasantes no devengan sueldo alguno y en tal caso si se les cancela algún dinero es por consideración con ...

  • Decisión nº 422 de Juzgado Primero de Primera Instancia del Trabajo, Tránsito y Agrario de Barinas, de 20 de Agosto de 2009

    En el día de hoy Jueves Veinte (20) de Agosto de Dos mil Nueve (2009), siendo las ocho y treinta minutos de la mañana (08:30 am.), se trasladó previa habilitación del tiempo necesario jurada la urgencia del caso, el Tribunal de Primera Instancia del Tránsito y Agrario de la Circunscripción Judicial del Estado Barinas, conformado por el ciudadano Juez Abogado JOSE GREGORIO ANDRADE PERNIA y la...

    ... una nomina fija de ocho (08) trabajadores de llano y doce obrero (12) eventuales, mas dos pasantes enviados por Instituciones Educativas, contando además con un medico veterinario Zootecnista y un Ingeniero en Producción Animal. El salario que perciben varia de acuerdo a las responsabilidades de cada uno pero todos están por encima del ...

  • Decisión de Juzgado Primero de Juicio del Trabajo de Lara (Extensión Barquisimeto), de 14 de Junio de 2004

    ... guiente: (1) Que el actor percibía como parte del salario integral una cantidad variable por ¿complemento salarial¿, equivalente a Bs. 12.230,65 diarios; (2) que la relación de trabajo finalizó por despido injustificado, conforme a las pruebas de autos; (3) que deberán ajustarse a dicha parte variable del salario lo pagado por concepto de aviso omitido, establecido en el Artículo 106 de la Ley por 60 días; prestación por antigüedad (Artículo 108

  • Decisión nº 2015-55 de Juzgado Cuarto de Primera Instancia de Juicio del Trabajo. Extensión Maracaibo. de Zulia (Extensión Maracaibo), de 15 de Junio de 2015

    DISPOSITIVO: Por los fundamentos expuestos, ESTE JUZGADO CUARTO DE PRIMERA INSTANCIA DE JUICIO DEL TRABAJO DE LA CIRCUNSCRIPCIÓN JUDICIAL DEL ESTADO ZULIA, ADMINISTRANDO JUSTICIA EN NOMBRE DE LA REPUBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA Y POR AUTORIDAD DE LA LEY, DECLARA: 1.- CON LUGAR LA PRESCRIPCIÓN DE LA ACCION ALEGADA POR LA ACCIONADA TRASPORTE OCCICARGA, C.A en lo que respecta a las Prestaciones...

    .... - Que el salario era variable y dependía de los fletes realizados durante el mes, lo que promedia la cantidad de ... y enfermedades ocupacionales acontecidas a los trabajadores, trabajadoras, aprendices, pasantes, becarios y becarias en la entidad de trabajo, o con motivo de causas relacionadas con el trabajo. ...

  • Decisión nº PJ0642014000035 de Juzgado Superior Quinto del Trabajo de Zulia, de 17 de Marzo de 2014

    Por los fundamentos antes expuestos, este JUZGADO SUPERIOR QUINTO DEL CIRCUITO JUDICIAL LABORAL DE LA CIRCUNSCRIPCIÓN JUDICIAL DEL ESTADO ZULIA, con sede en la Ciudad de Maracaibo, administrando justicia, en nombre de la República Bolivariana de Venezuela y por autoridad de la Ley, declara: PRIMERO: SIN LUGAR, el recurso de apelación interpuesto por la parte demandada en contra de la decisión de...

    ... que utilizaban eran pagados por ellas mismas para cuidar su ropa, como no tenían un salario específico, desvirtuando la relación laboral. . Observaciones de la parte demandante: En este ...A excepción de los trabajos caritativos y los pasantes. . -Subordinación: Es uno de los conceptos más polémicos como elemento de la relación de ...

  • Decisión nº PJ0572015000048 de Tribunal Superior Primero del Trabajo de Carabobo, de 7 de Abril de 2015

    DECISIÓN Por las razones antes expuestas, este Tribunal Superior Primero del Trabajo de la Circunscripción Judicial del Estado Carabobo, Administrando Justicia en nombre de la República Bolivariana de Venezuela y por Autoridad de la Ley Orgánica Procesal del Trabajo, declara: • PRIMERO: Sin Lugar el recurso de apelación ejercido por la actora. • SEGUNDO: Ratificando la condena del a Quo.......se...

    ... TODOS LOS BENEFICIOS LABORALES, entre los cuales por supuesto debe entenderse el pago de su salario. .  Que desde el mes de marzo de 2012, no ha recibido el pago de su salario ni de los demás ... INCE durante su fase practica y se excluyen de la aplicación del presente contrato los pasantes, aprendices INCES en su fase teórica y aquellos a que se refiere los artículos 9, 51 y 510 de la ...

  • Decisión nº PJ0642014000047 de Juzgado Superior Quinto del Trabajo de Zulia, de 11 de Abril de 2014

    Por los fundamentos antes expuestos, este JUZGADO SUPERIOR QUINTO DEL CIRCUITO JUDICIAL LABORAL DE LA CIRCUNSCRIPCIÓN JUDICIAL DEL ESTADO ZULIA, con sede en la Ciudad de Maracaibo, administrando justicia, en nombre de la República Bolivariana de Venezuela y por autoridad de la Ley, declara: PRIMERO: CON LUGAR, el recurso de apelación interpuesto por la parte demandada recurrente en contra de la...

    ... de servicio donde se denota el monto cancelado que por ser elevado no puede simular un salario, el pago del IVA., el rif de la compañía, estas fueron desechadas por ser copia a color (folio ...A excepción de los trabajos caritativos y los pasantes. . -Subordinación: Es uno de los conceptos más polémicos como elemento de la relación de ...

  • Decisión de Juzgado Cuarto Superior Del Trabajo de Caracas, de 5 de Junio de 2013

    CON LUGAR la apelación interpuesta por la parte actora, se REVOCA la sentencia apelada y se declara PARCIALMENTE CON LUGAR la demanda.

    ... documentales que demuestran que en el tiempo en que prestó servicios le incrementaron el salario por eficiencia, responsabilidad y buen desempeño, por lo cual también le dieron un bono de ... en el año 2009 y 2010 y era para los empleados y obreros fijos y contratados y los pasantes, los de altos cargos y de libre nombramiento o de honorarios profesionales no tenía la obligación ...

  • Decisión nº PJ0642014000008 de Juzgado Superior Quinto del Trabajo de Zulia, de 28 de Enero de 2014

    Por los fundamentos antes expuestos, este JUZGADO SUPERIOR QUINTO DEL CIRCUITO JUDICIAL LABORAL DE LA CIRCUNSCRIPCIÓN JUDICIAL DEL ESTADO ZULIA, con sede en la Ciudad de Maracaibo, administrando justicia, en nombre de la República Bolivariana de Venezuela y por autoridad de la Ley, declara: PRIMERO: CON LUGAR, el recurso ordinario de apelación ejercido por la parte demandada recurrente en contra...

    ...Que desempeñaba el cargo de vendedor, devengando un último salario normal mensual de Bs.4.000,oo, equivalente a un salario diario de Bs.133,oo. Que laboraban en un ...A excepción de los trabajos caritativos y los pasantes. . -Subordinación: Es uno de los conceptos más polémicos como elemento de la relación de ...

  • Decisión nº 263 de Juzgado Superior Tercero del Trabajo de Aragua, de 25 de Noviembre de 2014

    D E C I S I Ó N Por las razones antes expuestas, este Juzgado Superior Tercero del Trabajo de la Circunscripción Judicial del estado Aragua con sede en la ciudad de Maracay, administrando Justicia en nombre de la República Bolivariana de Venezuela y por Autoridad de la Ley, declara: PRIMERO: PARCIALMENTE CON LUGAR el recurso de apelación interpuesto por la parte actora, contra la decisión de...

    .... Que, devengaba un salario normal mensual de Bs. 4.410,00 equivalente a Bs.147,00 diario básico normal, y un salario integral ... y enfermedades ocupacionales acontecidas a los trabajadores, trabajadoras, aprendices, pasantes, becarios y becarias en la entidad de trabajo, o con motivo de causas relacionadas con el trabajo. ...

  • Decisión nº 100 de Juzgado Superior Segundo del Trabajo de Monagas, de 29 de Junio de 2015

    Sin Lugar el recurso de apelación. Confirma el fallo recurrido

    ... a los que se refiere el artículo siguiente, tendrán derecho a una indemnización igual al salario de dos (02) años. Esta indemnización no excederá de la cantidad equivalente a veinticinco (25) ... y enfermedades ocupacionales acontecidas a los trabajadores, trabajadoras, aprendices, pasantes, becarios, y becarias en la entidad de trabajo, o con motivo de causas relacionadas con el trabajo. ...

  • Decisión nº PJ0082012000224 de Juzgado Superior Tercero del Trabajo. Extensión Cabimas de Zulia, de 26 de Octubre de 2012

    Por los fundamentos antes expuestos, éste JUZGADO SUPERIOR TERCERO DEL CIRCUITO JUDICIAL LABORAL DE LA CIRCUNSCRIPCIÓN JUDICIAL DEL ESTADO ZULIA, con sede en la Ciudad de Cabimas, en nombre de la República Bolivariana de Venezuela y por Autoridad de la Ley declara: PRIMERO: PARCIALMENTE CON LUGAR el recurso de apelación incoado por la parte demandante recurrente contra la decisión dictada en...

    ... necesario iniciar por la última parte donde la recurrida a los efectos de determinar el salario para determinar las prestaciones sociales y otros beneficios se aparta de lo legalmente establecido ... y realizar visitas y evaluaciones de los alumnos en las escuelas donde estén ubicados los pasantes, que dentro de esas actividades de docente administrativo no estaba ser tutor de tesis o proyectos ...

  • Decisión nº pj00920130000197 de Tribunal Noveno de Primera Instancia de Sustanciación, Mediación y Ejecución del Trabajo de Carabobo (Extensión Valencia), de 12 de Julio de 2013

    Este Tribunal en vista de que la mediación ha sido positiva, de conformidad con lo previsto en el artículo 133 de la Ley Orgánica Procesal del Trabajo, da por concluido el proceso y por cuanto el mismo no vulnera derechos irrenunciables del trabajador, ni normas de orden público, HOMOLOGA EL ACUERDO DE LAS PARTES, en los términos como lo establecieron, dándole efectos de Cosa Juzgada. Se acuerda...

    ...Siendo su último salario diario promedio de Bs. 82.29, con un horario de trabajo diurno de lunes a viernes, de 7:00 a.m. y ... o no culpa o negligencia de su parte o de los trabajadores y trabajadoras , aprendices , pasantes, becarios, se procederá conforme a la materia de Salud y Seguridad en el Trabajo. Por la cantidad ...

  • Decisión nº PJ0022013000028 de Juzgado Primero de Primera Instancia de Juicio del Trabajo de Zulia (Extensión Cabimas), de 13 de Febrero de 2013

    ... jo, por haber aducido devengar menos de TRES (03) salarios mínimos, excluido conforme a lo previsto en el artículo 64 del mismo texto adjetivo laboral.

  • Decisión de Tribunal Décimo Cuarto de Primera Instancia de Juicio del Trabajo de Caracas, de 6 de Junio de 2013

    Este JUZGADO DÉCIMO CUARTO (14°) DE PRIMERA INSTANCIA DE JUICIO DEL CIRCUITO JUDICIAL DEL TRABAJO DE LA CIRCUNSCRIPCIÓN JUDICIAL DEL ÁREA METROPOLITANA DE CARACAS, en nombre de la República Bolivariana de Venezuela y por autoridad de la Ley declara: PRIMERO: SIN LUGAR la demanda incoada por el ciudadano THOMAS ELIAS ROVAINA QUIJADA, venezolano, mayor de edad, de este domicilio y titular de la...

    ...:00pm de lunes a viernes con 2 días libres a la semana (sábados y domingos), devengando un salario mensual de Bs. 4.800,00 y allí se mantuvo en el cumplimiento fiel de las obligaciones para las ... obstado para que en la práctica algunas instituciones o empresas privadas, otorguen a los pasantes algún tipo de ayuda o ventaja en el orden económico, lo cual no encuentra un sentido distinto a ...

  • Decisión de Juzgado Cuarto Superior Del Trabajo de Caracas, de 8 de Octubre de 2014

    CON LUGAR la apelación interpuesta por la parte actora , se MODIFICA la sentencia apelada y se declara CON LUGAR la demanda .

    ...Que se interpone apelación en cuanto al pago de los salarios de la trabajadora que trabajó bajo relación a tiempo determinado desde el 15 de febrero hasta el .... Que desde el inicio de la relación de trabajo las labores encomendadas de tutorear los pasantes del centro de salud y realizar trabajos con sistemas de datos, pero en los meses de febrero, marzo, ...

  • Decisión nº PJ0032015000008 de Juzgado Primero de Primera Instancia de Juicio del Trabajo, con competencia para el Régimen Procesal Transitorio de Portuguesa (Extensión Guanare), de 28 de Enero de 2015

    DISPOSITIVO Por las razones expuestas, este Juzgado Primero de Primera Instancia de Juicio del Trabajo de la Circunscripción Judicial del estado Portuguesa, con sede en Guanare, administrando justicia en nombre de la República Bolivariana de Venezuela por autoridad de la Ley, declara: PRIMERO: PARCIALMENTE CON LUGAR la acción intentada por la ciudadana MARIA MARGARITA DELATOUR DE LEE contra...

    ...2.764,19), que es el 70% del salario que devengaba para el momento de su incapacidad, pensión que no llena por ningún extremo sus ... y enfermedades ocupacionales acontecidas a los trabajadores, trabajadoras, aprendices, pasantes, becarios y becarias en la entidad de trabajo, o con motivo de causas relacionadas con el trabajo. ...

  • Se regulan los procedimientos para la contratación y administración del Personal Local en las Misiones Diplomáticas, Oficinas Consulares y Representaciones Permanentes de la República Bolivariana de Venezuela, acreditadas en el exterior.
  • Decisión nº PJ2011000176 de Juzgado Superior Tercero del Trabajo. Extensión Cabimas de Zulia, de 21 de Septiembre de 2011

    Por los fundamentos antes expuestos, este JUZGADO SUPERIOR TERCERO DEL TRABAJO DE LA CIRCUNSCRIPCIÓN JUDICIAL DEL ESTADO ZULIA, con sede en la Ciudad de Cabimas, administrando Justicia en nombre de la República Bolivariana de Venezuela y por autoridad de la Ley, declara: PRIMERO: CON LUGAR el recurso de apelación interpuesto por la parte demandante recurrente ciudadano JESÚS ELEUTERIO SALAZAR...

    ... de semana, así como también los días de descanso, festivos o feriados, devengando un Salario Diario Básico de Bs. 26.967,50 para el momento en que fue despedido sin causa justificada, ... de servicios era la única persona que podía direccional los Pozos, y en ocasiones los Pasantes que llegaban para que hicieran su Tesis, para lo cual le ayudaban pasándole la Información o ...

  • Decisión de Juzgado Primero de Juicio del Trabajo de Aragua, de 26 de Abril de 2013

    PRIMERO: SIN LUGAR la demanda por COBRO DE BENEFICIOS SOCIALES incoada por los ciudadanos EUGENIO RAMÓN SALONES MORILLO y otros contra TRANSPORTE ALPES C.A., antes denominada Corporación Industrial Alpes, C.A., sociedad mercantil inscrita originalmente en el Registro de Comercio que llevaba el Juzgado Primero de Primera Instancia en lo Civil y Mercantil de la Circunscripción Judicial del Estado...

    ...Ninguno de los accionantes devengó más de tres (3) salarios mínimos para el momento en que nació el derecho, por lo que en todo caso son adjudicatarios de ... en proceso de aprendizaje en el Centro de Formación Delegado a través del INCE y los pasantes FUNDEI. (Destacado del Tribunal). . Convención Colectiva de Trabajo suscrita entre TRANSPORTE ...