Régimen Prestacional de Empleo

5691 documentos para Régimen Prestacional de Empleo

Valoración vLex
  • Decisión nº PJ0152013000141 de Juzgado Superior Segundo del Trabajo de Zulia, de 6 de Diciembre de 2013

    ... al no poder hacer la respectiva contraprueba de lo alegado y niega y contradice que el actor haya laborado guardias de 24 horas, y que mientras prestó sus servicios estuviera en un régimen de disponibilidad. . Alega que el demandante no señala en ningún momento las labores que realizaba, ni la designación del cargo que ostentaba, lo que hace parecer intencional con la finalidad de ... el actor en realidad fue uno de los Superintendentes de Operaciones de la empresa, cuestión que admitió en los documentos firmados por él mismo como por ejemplo la liquidación y reporte de empleo, entre otros, y en forma indirecta cuando no cobró en ningún momento los beneficios de la Convención Colectiva de la Industria Petrolera, por estar excluido de la misma según la cláusula No. 3. ... de 2010, documento que no fue impugnado, del cual se evidencia que el demandante percibió el pago de salario básico y bono nocturno, aportando al Seguro Social Obligatorio, al Régimen Prestacional de Empleo, al Régimen Prestacional de Vivienda y Habitat, y cuota sindical. . Igualmente se desprende del recibo de pago que la empresa le tenía atribuido al demandante el cargo de Superintendente ...

  • Ley del Régimen Prestacional de Empleo.
  • Decisión nº PJ0072013000014 de Juzgado Noveno de Primera Instancia de Juicio del Trabajo. Extensión Cabimas. de Zulia (Extensión Cabimas), de 31 de Enero de 2014

    Asunto: VP21-L-2012-578 . REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA . TRIBUNAL NOVENO DE PRIMERA INSTANCIA DE JUICIO PARA EL NUEVO RÉGIMEN PROCESAL DEL TRABAJO DE LA CIRCUNSCRIPCIÓN JUDICIAL DEL ESTADO ZULIA . Vistos: Los antecedentes. . Demandante: GUSTAVO JOSÉ GONZÁLEZ VÍLCHEZ, venezolano, mayor de edad, portador de la cédula de ... GONZÁLEZ VÍLCHEZ a la sociedad mercantil PETROLERA SOCIAL CA, (P&S, CA), por su falta de inscripción y cotizaciones ante el Instituto Venezolano de los Seguros Sociales, al Régimen Prestacional de Empleo y ante el Fondo de Ahorro Obligatorio para la Vivienda, este juzgador deja expresa constancia que le correspondía a esta última la carga de la prueba de demostrar que efectivamente ...

  • Decisión nº PJ0012008000216 de Tribunal Primero de Primera Instancia de Sustanciación, Mediación y Ejecución del Trabajo de Carabobo (Extensión Valencia), de 13 de Agosto de 2008

    ... previstos en la Ley Orgánica de Prevención, Condiciones y Medio Ambiente del Trabajo y su Reglamento, Ley Orgánica del Trabajo y su Reglamento, Ley de Política Habitacional, Ley del Régimen Prestacional de Vivienda y Hábitat, Ley para el Pago del Bono Compensatorio de Gastos de Transporte, Ley de Alimentación para los Trabajadores y su Reglamento, Ley del Seguro Social y su , Ley Orgánica del Sistema de Seguridad Social, Ley del Régimen Prestacional de Empleo, Ley del INCE y su Reglamento, Código Civil, Código Penal, Ley Penal del Ambiente, Ley para Personas con Discapacidad, Código de Comercio, Decretos Gubernamentales; derechos e indemnizaciones ...

  • Decisión nº PJ0072013000116 de Juzgado Noveno de Primera Instancia de Juicio del Trabajo. Extensión Cabimas. de Zulia (Extensión Cabimas), de 21 de Junio de 2013

    Asunto: VP21-L-2012-575 . REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA . TRIBUNAL NOVENO DE PRIMERA INSTANCIA DE JUICIO PARA EL NUEVO RÉGIMEN PROCESAL DEL TRABAJO DE LA CIRCUNSCRIPCIÓN JUDICIAL DEL ESTADO ZULIA . Vistos: Los antecedentes. . Demandante: MANUEL DE LOS REYES BASTIDAS, venezolano, mayor de edad, portador de la cédula de ... fraccionadas, bono vacacional fraccionado, utilidades fraccionadas, horas extraordinarias de trabajo no pagadas, beneficio especial de alimentación, indemnización por el Régimen Prestacional de Empleo, así como los intereses moratorios, la corrección monetaria y el pago de las costas y costos del proceso. . ASPECTOS DEL ESCRITO DE CONTESTACIÓN DE LA DEMANDA . 1.- Admite tácitamente ...

  • Decisión nº PJ0042013000189 de Juzgado Primero Superior del Trabajo de Portuguesa, de 12 de Noviembre de 2013

    ... Judicial del Trabajo del estado Portuguesa, con sede en la ciudad de Acarigua, SE MODIFICA PARCIALMENTE la referida decisión, con lo que respecta a la inclusión de la procedencia del Régimen Prestacional de Empleo y el dispositivo del fallo, PARCIALMENTE CON LUGAR la acción intentada por el ciudadano JOSE FELIX BELLO ALMAO contra los ciudadanos EPIFANIO RODRIGUEZ y MIGUEL ANGEL ...

  • Decisión de Tribunal Décimo Quinto de Primera Instancia de Juicio del Trabajo de Caracas, de 1 de Febrero de 2012

    .... MOTIVO: COBRO DE PRESTACIONES DERIVADAS DE LA LEY DEL RÉGIMEN PRESTACIONAL DE EMPLEO. . (SENTENCIA DEFINITIVA). . -I- . ANTECEDENTES PROCESALES . Se inicia el presente procedimiento en virtud de la demanda interpuesta por los ciudadanos JOSÉ GREGORIO SEGURA y ...

  • Decisión nº PJ0072012000135 de Juzgado Noveno de Primera Instancia de Juicio del Trabajo. Extensión Cabimas. de Zulia (Extensión Cabimas), de 21 de Septiembre de 2012

    Asunto: VP21-L-2011-690 . REPUBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA . EN SU NOMBRE . TRIBUNAL NOVENO DE PRIMERA INSTANCIA DE JUICIO DEL NUEVO RÉGIMEN PROCESAL DEL TRABAJO DE LA CIRCUNSCRIPCIÓN JUDICIAL DEL ESTADO ZULIA . Demandante: EGUAR EDUIN OJEDA ÁVILA, venezolano, mayor de edad, titular de la cédula de identidad No. V-18.312.737, ... de asistencia puntual y perfecta, botas y bragas no entregadas, intereses sobre la prestación de antigüedad, beneficio de alimentación, semana no pagada, indemnización por régimen prestacional de empleo, los intereses moratorios, la corrección monetaria y las costas y costos del proceso. . ASPECTOS DEL ESCRITO DE LA CONTESTACIÓN DE LA DEMANDA . 1.- Admitió la relación de trabajo con el ...

  • Decisión de Juzgado Superior Segundo del Trabajo de Miranda, de 3 de Octubre de 2012

    ... actividad alguna por cierre patronal, por otra parte; adujo que la reclamación de las prestaciones dinerarias demandadas se realizó en base a lo establecido en el artículo 32 la Ley del Régimen Prestacional de Empleo, en donde se prevé precisamente la reducción de personal como supuesto de procedencia del concepto reclamado, la cual a su decir es la situación real y verdadera por la que ...

  • Decisión nº PJ0152012000225 de Juzgado Superior Segundo del Trabajo de Zulia, de 20 de Diciembre de 2012

    ...Así se declara. . PARO FORZOSO. Reclama el actor el pago de la indemnización establecida en el Régimen Prestacional de Empelo, y al efecto observa el Tribunal que no se evidencia de actas que al demandante se le haya inscrito y menos aún se le haya hecho entrega efectiva de los recaudos necesarios ... se colige que ciertamente resultó imposible para el demandante solicitar el beneficio en cuestión, de allí que conforme lo establece el artículo 39 de la Ley del Régimen Prestacional de Empleo, el empleador demandado queda obligado a pagar al trabajador cesante todas las prestaciones y beneficios que el correspondan en caso de cesantía, más los intereses de mora correspondientes. . ...