modelo carta despido con justa causa
313 resultados para modelo carta despido con justa causa
-
Nicolás Maduro Moros
Protección del honor. Efecto. Pluralismo político. Derecho a la libertad de expresión
... a la impunidad por el artículo 29 de la Carta Magna. Los delitos por los cuales procura la Ley ... á a solicitar el sobreseimiento de la causa por extinción de la acción penal, dentro de los ... con la remoción, destitución o despido de funcionarios o trabajadores por razones ... son “la construcción de una sociedad justa y amante de la paz, la promoción de la ... ón transcrita es consecuencia de asumir el modelo de Estado democrático y social de Derecho y de ... -
Decisión Nº 007916 de Juzgado Superior Segundo en lo Civil y Contencioso Administrativo. (Caracas), 31-01-2018
Por la motivación que antecede este Juzgado Superior Segundo en lo Civil y de lo Contencioso Administrativo de la Región Capital, administrando Justicia en nombre de la República Bolivariana de Venezuela y por autoridad de la Ley declara: PRIMERO: CON LUGAR, la querella interpuesta por la ciudadana MARÍA DOLORES LÓPEZ RODRÍGUEZ, venezolana, mayor de edad, de este domicilio y titular de la...
... ó de seguir conociendo en la presente causa, conforme a lo establecido en el artículo 42 de ... de Estado francés, y a su particular modelo de control de la actuación de la Administración ... , aplica el contenido del artículo 2 de la Carta Magna, el cual establece que el Estado venezolano ... popular, la construcción de una sociedad justa y amante de la paz, la promoción de la ... despido no justificado. Los despidos contrarios a esta ... -
Sentencia nº 01236 de Tribunal Supremo de Justicia - Sala Político Administrativa de 7 de Diciembre de 2010
Trabajadores de los solicitantes del despido masivo. Recurso contencioso administrativo de nulidad. Procedimiento administrativo
... despido masivo formulada por un grupo de presuntos ... en el proceso y solicitaron abrir la causa a pruebas ... Por auto del 6 de mayo de 2009 el ... independientemente de que su decisión sea justa o no en criterio de la recurrente, subsumió la ... en el numeral 4 del artículo 49 de nuestra Carta Fundamental, supone que el proceso sea decidido ... En efecto, las características del modelo tradicional de empresa fordista y taylorista ... - Versión original Constitución de la República Bolivariana de Venezuela, con la Enmienda Nº 1 aprobada por el Pueblo Soberano, mediante Referendo Constitucional, a los quince días del mes de febrero de dos mil nueve. Año 198º de la Independencia, 149º de la Federación y 11º de la Revolución Bolivariana.
-
Decisión de Juzgado Segundo Superior Del Trabajo de Caracas, de 8 de Febrero de 2013
... citado artículo en su numeral 1 de nuestra Carta Magna, se establece la igualdad a todas las ... puede el Juez Superior conocer de la causa. Al respecto, sostiene el maestro CALAMANDREI, en ... de su desincorporaciòn de CANTV por despido injustificado, en fecha 19 de julio de 2010, ... modelo de Estado Social, tenía la obligación de ... artículo 112- el Estado debe garantizar la justa distribución de la riqueza (…).…omissis… ...
-
Reflexiones en torno al procedimiento de tutela laboral de derechos fundamentales chileno
El procedimiento de tutela laboral chileno ha contribuido a dotar de eficacia y vigencia a los derechos fundamentales de los trabajadores, tanto durante la relación laboral como con ocasión del despido. A casi siete años de su íntegra implementación, se reflexiona en torno a algunos problemas prácticos o aspectos discutibles que se presentan en su tramitación, los cuales pueden incidir en la...
... relación laboral como con ocasión del despido ... A casi siete años de su íntegra ... se cumple con la finalidad de concretar un modelo de tutela judicial de los derechos fundamentales ... estudio de la Dirección del Trabajo, una causa debía tramitarse entre 70 y 90 días ... justa retribución, la sindicalización, la ... en el artículo 5° inciso segundo de la Carta Fundamental“. En consecuencia “la correcta ... -
Decisión Nº AP21-R-2017-000464 de Juzgado Segundo Superior Del Trabajo (Caracas), 30-06-2017
Por todos los razonamientos antes expuestos este Juzgado Segundo Superior del Trabajo del Circuito Judicial del Trabajo de la Circunscripción Judicial del Área Metropolitana de Caracas, en nombre de la República Bolivariana de Venezuela y por autoridad de la ley, Declara: PRIMERO: SIN LUGAR el Recurso de Apelación, interpuesto por el abogado MIGUEL RASQUIN, inscrito en el I.P.S.A., bajo el Nº 178
... ón, la cual obedece a que presenta su carta de retiro justificado, la cual se debe a la ... que esta relación laboral terminó por despido injustificado en el año 2006, ella comienza a ... tendrá los mismos efectos del despido sin justa causa y por ende, el derecho a recibir, además ... modelo de Estado Social, tenía la obligación de ... -
Confrontación de derechos fundamentales. Mecanismos de solución. Reinstalación de trabajadores y derecho de huelga frente a otros derechos fundamentales y principios de solución
A partir del concepto de Derechos Humanos Laborales, se valoran dos confrontaciones de derechos fundamentales, el derecho de huelga frente los derechos de circulación, vida y salud y la reinstalación laboral ante los poderes de organización, dirección y disposición del empleador. Se recorren fuentes normativas y jurisprudencia en que aparece el balance de esos derechos y los métodos de resolución
... III. La reinstalación frente al despido y los poderes empresarios. A. Derecho comparado ... Esto es palpable desde la Carta Internacional Americana de Garantías Sociales ... ón del trabajador y si se concreta sin justa causa, debe depositar en la cuenta vinculada del ... laborales inespecíficos”, en AAVV El modelo social de la Constitución española de 1978, ... -
Decisión Nº AP21-R-2018-000597 de Juzgado Septimo Superior Del Trabajo (Caracas), 21-02-2019
Este Juzgado Superior Séptimo (7º) del Circuito Judicial del Trabajo de la Circunscripción Judicial del Área Metropolitana de Caracas, en nombre de la República y por autoridad de la Ley, declara: PRIMERO: SIN LUGAR la apelación interpuesta por la parte presuntamente agraviada contra la sentencia de fecha 07 de enero de 2019, dictada por el Juzgado Noveno (9º) de Primera Instancia de Juicio del
... DE PERCIBIR, desde la fecha del írrito despido ocurrido el día 21 de abril de 2016, hasta la ... materiales e intelectuales del Pueblo y la justa distribución de las riquezas ... Apunta, que el ... , de conformidad con lo señalado en nuestra Carta Magna, que la declaración de la caducidad de la ... ón de cerveza y malta de la planta modelo permitan reactivar los cargos de los prenombrados ... en su contra, tuvo acceso a la presente causa y, por ello, tuvo la ocasión de comparecer a los ... -
Decisión Nº AP21-R-2016-000992 de Juzgado Segundo Superior Del Trabajo (Caracas), 27-03-2017
Por todos los razonamientos antes expuestos este Juzgado Segundo Superior del Trabajo del Circuito Judicial del Trabajo de la Circunscripción Judicial del Área Metropolitana de Caracas, en nombre de la República Bolivariana de Venezuela y por autoridad de la ley, Declara: PRIMERO: SIN LUGAR el Recurso de Apelación, interpuesto por la apoderada judicial de la parte actora, contra la sentencia de...
... Instancia de Juicio basándose en la carta de despido que el actor era un trabajador de ... modelo de Estado Social, tenía la obligación de ... , este juzgador evidencia que en la presente causa, la parte actora demanda por ante este Circuito ... ía de dirección pueden ser despedidos sin justa causa, sin que se produzca, por no gozar del ... -
Estabilidad e inamovilidad laboral. Un esfuerzo de distinción
El autor toma dos figuras propias del Derecho Laboral, como son la estabilidad y la inamovilidad, y a partir de ellas establece las notas que trazan el bosquejo para su nítida diferenciación, demuestra que una está asociada con los derechos individuales y, la otra, con derechos colectivos y prácticas antisindicales; estos elementos son los que justifican un trato disímil. Al estudiar la Ley...
... despido no justificado. Los despidos contrarios a esta ... tipos de despido: los injustificados o sin causa ( ad nutum ), que deben ser “limitados” por ... a los trabajadores contra los despidos sin justa causa, garantizando la permanencia y continuidad ... modelo" de permanencia en el empleo que imperaría en el \xC3" ... Finalmente, nuestra Carta Magna igualmente propugna la nulidad de cualquier ... -
Procedimiento de desafuero previsto en la ley laboral venezolana
En Venezuela, los medios jurídicos de protección del fuero sindical y demás situaciones asimiladas (inamovilidad) corresponden a órganos administrativos. La posibilidad que tiene el empleador para despedir, trasladar o modificar las condiciones de la prestación de servicios a los trabajadores amparados por inamovilidad está sujeta a la autorización previa del Inspector del Trabajo, funcionario...
... suspensión del procedimiento en caso de despido adelantado. 4.2. Medidas preventivas ... pueda despedir a quien está incurso en causa justificada; adaptar la estructura organizativa ... en sus condiciones de trabajo sin justa causa, previamente calificada por el Inspector ... En el Nuevo Modelo de Justicia Administrativa del Trabajo 62 se ha ... El mandato de la Carta Política para el legislador ordinario es ... -
Sentencia nº 1185 de Tribunal Supremo de Justicia - Sala Constitucional de 17 de Junio de 2004
Momento por la jurisprudencia casacionista
... 730, respectivamente, comparecieron en la causa para actuar como ‘terceros coadyuvantes’ ... que mantienen juicio por calificación de despido contra Petróleos de Venezuela S.A., consignó ... el patrono en los casos que medie o no una justa causa para terminar la relación existente entre ... social y participativa, contrario al modelo general de estabilidad existente para los demás ... ligeras variantes, en el artículo 93 de la Carta Magna de 1999, por lo que ha habido una ... -
Sentencia nº 461 de Tribunal Supremo de Justicia - Sala Constitucional de 24 de Abril de 2015
Documentos del circuito judicial del trabajo. Administración pública. Derecho público. Calificación de despido
... LUGAR la solicitud de CALIFICACIÒN DE DESPIDO, REENGANCHE Y PAGO DE SALARIOS CAIDOS, ... CONSULTOR ADMINISTRATIVO MASTER para la justa causa en fecha 10 de diciembre de 2009, por lo ... mandato expreso del artículo 2, de nuestra Carta Magna: …“Venezuela se constituye en un Estado ... modelo de Estado Social, tenía la obligación de ... -
Derecho del Trabajo y permanencia en el empleo como expresión de Dignidad Laboral
... pertinentes, sino dar los pasos hacia un modelo, si se quiere estricto y alérgico a las ... IV. La exigencia de justa causa y el deber de información en la ... V. Protección general contra el despido en el ordenamiento jurídico nacional. VI. Tutela ... contenidas del artículo 72 y 332 de la Carta Fundamental ... El Profesor Barbagelata, en ...
-
Decisión nº 35-1013 de Tribunal Séptimo de Juicio de Zulia (Extensión Maracaibo), de 6 de Agosto de 2013
... TIPO SEDAN, CLASE AUTOMÓVIL, COLOR PLATA, MODELO COROLLA, vehículo este que le había sido ... causa y efecto con el cual se obtuvo un resultado, de ... éfono, yo la vi, porque yo siempre los despido, yo vi a mi muchachita, tiro el portoncito, lo ... posesivo y controlador, que ella le daba carta" abierta de su vida, que ella le contaba hasta el \xC3" ... no significa otra cosa que solución justa de los casos singulares”. (“Introducción al ...
-
Sentencia nº 0411 de Tribunal Supremo de Justicia - Sala de Casación Social de 3 de Mayo de 2016
Seguridad laboral. Indemnización por daño moral a favor del trabajador. Nexo causal entre el accidente de tránsito. Relación con la reclamación del lucro cesante
... , caso en el cual los motivos aducidos a causa de su manifiesta incongruencia con los términos ... finalizó la relación de trabajo por despido injustificado ... Que la certificación de ... insertas a los folios 75 y 76, cursa carta de notificación de cambio de puesto de trabajo o ... 45, un vehículo marca chevrolet, modelo corsa, colisionó la parte posterior izquierda ... indemnización que considera equitativa y justa para el caso concreto ... Aplicado el precedente ... -
Decisión Nº AP21-R-2017-000226 de Juzgado Segundo Superior Del Trabajo (Caracas), 01-06-2017
Por todos los razonamientos antes expuestos este Juzgado Segundo Superior del Trabajo del Circuito Judicial del Trabajo de la Circunscripción Judicial del Área Metropolitana de Caracas, en nombre de la República Bolivariana de Venezuela y por autoridad de la ley, Declara: PRIMERO: PARCIALMENTE CON LUGAR el recurso de apelación interpuesto por la abogada XIOMARA DIAZ inscrita en el inpreabogado...
... de 2014 fecha en la cual fue despedido sin justa causa teniendo un tiempo total de servicio de dos ... 89 y 98 del expediente, relacionada con la carta de renuncia de los ciudadanos Richard Izquierdo, ... modelo de Estado Social, tenía la obligación de ... su decir constituye la indemnización por despido injustificado establecida en el artículo 92 de ... -
Decisión Nº AP21-R-2015-000675 de Juzgado Segundo Superior Del Trabajo (Caracas), 22-03-2017
Por todos los razonamientos antes expuestos este Juzgado Segundo Superior del Trabajo del Circuito Judicial del Trabajo de la Circunscripción Judicial del Área Metropolitana de Caracas, en nombre de la República Bolivariana de Venezuela y por autoridad de la ley, Declara: PRIMERO: SIN LUGAR el Recurso de Apelación, interpuesto por el apoderado judicial de la parte actora, contra la sentencia de...
... partes solicitaron la suspensión de la causa por un lapso de 15 días hábiles, lo cual fue ... del Ejecutivo Nacional, por lo que el despido debe ser considerado nulo, caso en el cual el ... mandato expreso del artículo 2, de nuestra Carta Magna: …“Venezuela se constituye en un Estado ... modelo de Estado Social, tenía la obligación de ... un patrono, no podrán ser despedidos sin justa causa, tal como ocurre en el presente asunto ... -
Decisión nº PJ0142015000085 de Juzgado Superior Primero del Trabajo de Zulia, de 31 de Julio de 2015
... -Que el juez de la causa en Primera Instancia trajo a las actas una ... -Que el trabajador al pasar de CERVECERÍA MODELO C.A., a CERVECERÍA POLAR C.A. y luego a ... ía corresponderle una indemnización por despido injustificado ... Este Juzgado Superior en el ... Así se decide.- ... -CARTA DE NOTIFICACIÓN DE SUSTITUCIÓN PATRONAL ... dar una correcta, acertada, pertinente y justa aplicación del derecho al caso concreto, ...
- Decisión nº PJ0082011000225 de Juzgado Superior Tercero del Trabajo. Extensión Cabimas de Zulia, de 7 de Diciembre de 2011
-
Decisión de Juzgado Segundo Superior Del Trabajo de Caracas, de 7 de Octubre de 2014
... puede el Juez Superior conocer de la causa. Al respecto, sostiene el maestro CALAMANDREI, en ... al fondo de la controversia, que es el despido por una causa que no pudo ser probada por la ... Relaciones Laborales, y le hizo entrega de carta en la que le notificó su despido por razones ... modelo de Estado Social, tenía la obligación de ... ón de la demanda que no ameritaba una causa justa para despedir a la trabajadora, ya que dicha ...
-
Decisión nº 52 de Juzgado Superior Cuarto del Trabajo de Zulia, de 29 de Marzo de 2012
... PLANTA MODELO, inscrita en el Registro Mercantil Primero de la ... Séptimo dictó sentencia en la presente causa, incurriendo en una serie de contradicciones, que ... 267,00, alegados; el despido injustificado; negando sin embargo el nacimiento ... , trasladado o desmejorado de su trabajo sin justa causa (lo que significa que deberá solicitarse ... con el número ‘’2’’ original de carta de despido entregada al ciudadano JOYCE ORTEGA ...
-
Decisión de Juzgado Segundo Superior Del Trabajo de Caracas, de 20 de Febrero de 2015
... puede el Juez Superior conocer de la causa. Al respecto, sostiene el maestro CALAMANDREI, en ... dirección, por lo que consideran que el despido fue injustificado, razón por la cual el ... Relaciones Laborales, y le hizo entrega de carta en la que le notificó su despido por razones ... estabilidad en el cargo y fue despedido con justa causa d) Que el trabajador haya sido notificado ... modelo de Estado Social, tenía la obligación de ...
-
Decisión nº PJ0082014000034 de Juzgado Superior Tercero del Trabajo. Extensión Cabimas de Zulia, de 17 de Febrero de 2014
... ón Contencioso Administrativa, la presente causa entró en estado de sentencia ... El día 19 de ... poder despedir, desmejorar, p trasladar sin justa causa, calificada previamente por el Inspector ... Derecho y de Justicia que propugna nuestra Carta Magna. Luego entonces, siendo la oportunidad ... de privación injustificada del empleo o despido injustificado. Desde el punto de vista doctrinal ... social que fue asumido como modelo de Gobierno, tipificado además en el Artículo 2 ...