definicion ley orgánica trabajo

15334 documentos para definicion ley orgánica trabajo

Valoración vLex
  • Aproximación a la definición de despido nulo en la Constitución de la República Bolivariana de Venezuela de 1999, y en la Ley Orgánica del Trabajo, los Trabajadores y Trabajadoras
  • Régimen Laboral de los Deportistas Profesionales en la Ley Orgánica del Trabajo Venezolana (propuestas de reforma)
  • Sentencia nº 0314 de Tribunal Supremo de Justicia - Sala de Casación Social de 31 de Marzo de 2011

    ...�, Pedro Ossorio Caraballo, Evelyn Cristina Carrizo Chourio, Fabiana Benaim Mendoza, César Augusto Crespo Rodríguez y María de los Ángeles González Calles; el Juzgado Superior Primero del Trabajo de la Circunscripción Judicial del Estado Mérida publicó sentencia en fecha 25 de junio de 2009, mediante la cual declaró con lugar el recurso de apelación interpuesto por la parte actora y .... De conformidad con lo dispuesto en el artículo 173 de la Ley Orgánica Procesal del Trabajo, en fecha 8 de junio de 2010, el Juzgado de Sustanciación, en reunión celebrada por esta Sala, mediante auto, fijó la audiencia pública y contradictoria para el día jueves ...El primero de ellos establece una definición legal de qué se debe entender por trabajador, a tal efecto dispone la norma que se trata de una persona natural que realiza una labor de cualquier clase, por cuenta ajena y bajo la dependencia de ...

  • Decisión nº PJ00820120000254 de Juzgado Superior Tercero del Trabajo. Extensión Cabimas de Zulia, de 19 de Noviembre de 2012

    ... BRICEÑO contra la Sociedad Mercantil ZULIA INDUSTRIAL CONSTRUCTIONS C.A., la cual fue admitida por el Juzgado Primero de Primera Instancia de Sustanciación, Mediación y Ejecución del Trabajo de la Circunscripción Judicial del Estado Zulia en fecha 15 de febrero de 2011. . El día 26 de julio de 2012 el Juzgado Noveno de Primera Instancia de Juicio del Trabajo de la Circunscripción ... partes que comparecieron a dicho acto, por lo que se procede a reproducir los fundamentos de hecho y de derecho de la decisión, de acuerdo a lo establecido en el artículo 165 de la Ley Orgánica Procesal del Trabajo, verificándose lo siguiente: . OBJETO DE APELACIÓN. . El día fijado para que tuviera lugar la Audiencia de Apelación la representación judicial de la parte demandante ...(Subrayado nuestro). . En tal sentido si tomamos como base la propia definición del SISTEMA DE DEMOCRATIZACIÓN DEL EMPLEO (SISDEM) no existe duda que mismo fue creado para la asignación de los puestos de empleo temporales en la industria petrolera y petroquímica, razón por ...

  • Decisión de Juzgado Segundo de Juicio del Trabajo de Lara (Extensión Barquisimeto), de 3 de Diciembre de 2012

    REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA . PODER JUDICIAL . Juzgado Segundo de Primera Instancia de Juicio del Trabajo de la . Circunscripción Judicial del Estado Lara . ASUNTO N°: KP02-L-2010-001160.- . PARTES EN EL JUICIO: . PARTE ACTORA: JOSE CALIXTO MORALES SUAREZ, venezolano, mayor de edad, titular de la .... En razón de lo anterior, denuncia que el trabajador nunca cobro salario mínimo, así como tampoco ningún tipo de beneficio previsto en la Ley Orgánica del Trabajo y normas especiales relativas a la relación laboral vigente para ese momento; es decir que si bien es cierto el actor percibió una remuneración mensual, más no obstante en ningún .... Esta normativa ha sido desarrollada tanto por la doctrina nacional como por la extranjera, las cuales han aportado una serie de definiciones coincidentes sobre este tema, por su parte el Dr. Rafael Caldera en su obra “Derecho del Trabajo”, nos ofrece un concepto muy claro en donde, sin entrar en polémica, concibe la relación de ...

  • Decisión nº PJO132013000293 de Tribunal Tercero de Juicio del Trabajo Nuevo Regimen de Monagas, de 11 de Enero de 2013

    REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA . PODER JUDICIAL . JUZGADO TERCERO DE PRIMERA INSTANCIA DE JUICIO DEL NUEVO REGIMEN PROCESAL DEL TRABAJO DE LA CIRCUNSCRIPCION JUDICIAL DEL ESTADO MONAGAS . 202º y 153° . Asunto: NP11-L-2010-001228 . Parte Demandante: DOUGLAS EDUARDO HERNANDEZ MAITA, venezolano, mayor de edad, titular de la cédula de ... el 24 de marzo de 2009, que interpuso una demanda de calificación de despido, que en fecha 17 de septiembre de 2009 le pagan sus prestaciones sociales, pero bajo el régimen de la Ley Orgánica del Trabajo, por lo que demanda las diferencias que le corresponden dado que le señala le era aplicable la Convención Colectiva Petrolera. Demanda el pago de Bs. 372.819,21. . DE LA CONTESTACIÓN ...En el presente caso quedo evidenciado que las actividades desplegadas por el actor para el cumplimiento de sus funciones, encuadran dentro de la definición de trabajador de confianza contenida en el articulo 45 de la Ley Orgánica del Trabajo, y aunado a ello los beneficios percibidos, superaron en su conjunto los que les corresponde a los trabajadores ...

  • Decisión nº PJ2011000192 de Juzgado Superior Tercero del Trabajo. Extensión Cabimas de Zulia, de 21 de Octubre de 2011

    .... PARTE DEMANDADA: OCCIDENTAL DE SERVICIOS C.A. (OSCA), inscrita originalmente por ante el Juzgado Primero de Primera Instancia en lo Civil, Mercantil, Agrario, del Tránsito y del Trabajo de la Circunscripción Judicial del Estado Barinas en fecha 09 de Enero de 1990, bajo el Nro. 07, folios vto. 15 al 17, Tomo II del Libro de Registros de Comercio y posteriormente inscrita por ante .... Cumplidas las formalidades procedimentales de instancia conforme a las disposiciones de la Ley Orgánica Procesal del Trabajo, el día 02 de agosto de 2011 el Juzgado Primero de Primera Instancia de Juicio del Trabajo de la Circunscripción Judicial del Estado Zulia, con sede en Cabimas, dictó ... las semanas trabajadas, las SEIS (06) últimas, con respecto a la cantidad de días trabajados, en acatamiento o cumplimiento de las disposiciones de las Cláusula Cuarta, que establece Definiciones y nos dice cuales son los conceptos que van a formar parte del Salario Normal, ellos tomaron en cuanta, explicaron en forma detalladamente en el libelo de demanda, los detallaron nuevamente en el ...

  • Decisión nº PJ0122012000149 de Juzgado Tercero de Primera Instancia de Juicio del Trabajo. Extensión Maracaibo. de Zulia (Extensión Maracaibo), de 16 de Noviembre de 2012

    REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA . PODER JUDICIAL . TRIBUNAL TERCERO DE PRIMERA INSTANCIA DEL TRABAJO DE LA CIRCUNSCRIPCIÓN JUDICIAL DEL ESTADO ZULIA . Maracaibo, dieciséis (16) de noviembre de dos mil doce (2012) . 202º y 153º . ASUNTO: VP01-N-2011-000051 . SENTENCIA DE NULIDAD . PARTE ... a la parte recurrente a consignar la dirección en la cual se practicaría la notificación de la referida ciudadana, todo de conformidad con el artículo 78 numeral tercero de la Ley Orgánica de la Jurisdicción Contencioso Administrativa y en concordancia con el artículo 126 de la Ley Orgánica Procesal del Trabajo. . En fecha 02 de agosto de 2011, la parte recurrente mediante ...En cuanto al punto en estudio, ya la Sala se pronunció, observando: “La definición de un empleado de dirección contenida en el artículo 42 de la Ley Orgánica del Trabajo es de naturaleza genérica y los criterios en ella mencionados son meramente orientadores para determinar ...

  • Compilación jurisprudencial en materia de Derecho Procesal del Trabajo según las decisiones del Tribunal Supremo de Justicia (2000 - 2008)
  • Decisión de Tribunal Primero de Juicio del Trabajo de Yaracuy, de 11 de Marzo de 2011

    República Bolivariana de Venezuela . EN SU NOMBRE . Tribunal Primero de Primera Instancia de Juicio del Trabajo de la Circunscripción Judicial del . Estado Yaracuy . Años: 200º y 152º . EXPEDIENTE Nº: UP11-L-2006-000219 . DEMANDANTE: Francisco Javier Pacheco Alvarado, titular de la cédula de identidad ...Por tal motivo, se acordó incorporar las pruebas promovidas por ambas partes, a los fines de su admisión y evacuación de conformidad con lo previsto en el artículo 74 de la Ley Orgánica Procesal del Trabajo. . Luego de transcurrido el lapso previsto en el artículo 135 de la citada ley, se dejó constancia que la parte demandada presentó contestación a la demanda y se ordenó ... San Felipe C.A., donde resultó lesionado el trabajador Francisco Javier Pacheco Alvarado, venezolano, mayor de edad, titular de la cédula de identidad Nª 12.277.176, cumple con la definición de “Accidente de Trabajo”, establecido en el Art. 69 numeral uno de la Ley Orgánica de Prevención Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo vigente y (Art. 32 L D) y norma Covenin 474 ...