concepto permiso trabajo

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Valoración vLex
  • Decisión nº PJ0552013000004 de Tribunal Tercero de Primera Instancia de Juicio de Protección de Niños, Niñas y Adolescentes de Caracas, de 9 de Enero de 2013

    ... competente, con arreglo a las leyes y que no ha sido desconocido por la vía de la tacha durante el proceso, de conformidad con lo previsto en el artículo 77 de la Ley Orgánica Procesal del Trabajo, en concordancia con los artículos 1357 y 1359 del Código Civil Vigente en concordancia con el artículo 429 del Código de Procedimiento Civil; por lo que le otorga pleno valor probatorio por ser ...La ley aclara, que a los efectos de la presente, el concepto de embrión es el óvulo fecundado y apto para desarrollarse desde el momento de la fusión de los núcleos; así como cualquier célula extraída del embrión, y por células germinales tanto los ...Eso fue a comienzos del 2008. Ella los pudo visitar ocasionalmente hasta ese mes, cuando un juez le dio permiso al papá para sacarlos del país. . Ese juez señaló en su sentencia que hubo un contrato verbal de alquiler del vientre que fue incumplido por la madre de los niños, desconociendo los derechos del ...

  • Ley Orgánica del Trabajo, los Trabajadores y las Trabajadoras

    TITULO I Normas y principios constitucionales. CAPÍITULO I Disposiciones Generales. Objeto de la Ley. ARTÍCULO 1. Esta Ley, tiene por objeto proteger al trabajo como hecho social y garantizar los derechos de los trabajadores y de las trabajadoras, creadores de la riqueza socialmente producida y sujetos protagónicos de los procesos de educación y trabajo ...a) Los gastos de transporte y alimentación del trabajador o trabajadora y todos los que se originen por el cumplimiento de obligaciones sobre inmigración u otro concepto semejante, serán por cuenta del patrono o de la patrona. b) Se aplicarán las disposiciones de la legislación social venezolana. c) El trabajador o trabajadora deberá recibir del patrono o de la ...b) La enfermedad o accidente común no ocupacional que incapacite al trabajador o trabajadora para la prestación del servicio durante un período que no exceda los doce meses. c) Licencia o permiso por maternidad o paternidad. d) El cumplimiento del deber constitucional de prestar servicio civil o militar. e) El conflicto colectivo declarado de conformidad con esta. Ley. f) La privación de ...

  • Decisión nº 26 de Tribunal Tercero de Protección del Niño y Adolescente de Zulia (Extensión Maracaibo), de 17 de Marzo de 2014

    ...V-18.833.663, quien también actúa en nombre propio como sedicente concubina del codemandante Yan Carlos Pineda Jaimes (†). . Motivo: Cobro de Prestaciones Sociales y otros conceptos laborales. . PARTE NARRATIVA . I . Consta en los autos juicio de Cobro de Prestaciones Sociales y otros conceptos laborales intentada por los ciudadanos Fernando Primera, Yan Carlos Pineda (hoy ..., es por lo que invoca la aplicación del artículo 89 de la Constitución de la República Bolivariana de Venezuela, asimismo invoca el contenido legal de la Convención Colectiva de Trabajo, en concordancia con los artículos 65 y 66 de la Ley Orgánica del Trabajo, vigente durante la relación laboral, de igual forma invoca lo dispuesto en el artículo 92 de la Constitución de la ... oportunidades el club contrata trabajadores eventuales de acuerdo al concepto estatuido en el artículo 115 de la Ley Orgánica del Trabajo, a fin de suplir vacantes temporales producto de permiso, enfermedad o vacaciones de los trabajadores por tiempo indeterminado del club, pero en ningún caso esas suplencias se extienden por períodos de tiempo superiores a sesenta (60) días continuos. . ...

  • Decisión nº 19 de Juzgado Superior Cuarto del Trabajo de Zulia, de 5 de Febrero de 2013

    LA REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA . EN SU NOMBRE: . EL JUZGADO SUPERIOR CUARTO DEL TRABAJO DE LA CIRCUNSCRIPCION JUDICIAL DEL ESTADO ZULIA . Maracaibo, Martes Cinco (05) de Febrero de 2013 . 202º y 153º . ASUNTO: VP01-R-2012-000701 . PARTE DEMANDANTE: CONFORMADA POR EL LITIOSCONSORCIO ...(SIPROSOTEPV) fuera firmante exclusivo y excluyente del convenio colectivo de trabajo celebrado, niega que fuera celebrado sin permiso de los afiliados de SIPROSOTEPV, trabajadores de la empresa PEPSI-COLA VENEZUELA, C.A. Que no es cierto y por ello lo niega, que SIPROSOTEPV en fecha 16 de agosto de 2010, de forma ilegal, ... respecto ya que no es representante de la patronal, ni mucho menos su empleador y no tiene conocimiento alguno sobre los sueldos, ingresos, bonos, vacaciones, utilidades, ni cualquier otro concepto o beneficio laboral que pretenden reclamar los accionantes de autos, ya que son informaciones que maneja cada uno de los demandantes con los representantes de la patronal. Solicitó en consecuencia, ...

  • Decisión nº PJ0102011000123 de Tribunal Segundo de Juicio del Trabajo Nuevo Regimen de Monagas, de 30 de Septiembre de 2011

    REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA . PODER JUDICIAL . COORDINACIÓN DEL TRABAJO DEL ESTADO MONAGAS . JUZGADO SEGUNDO DE PRIMERA INSTANCIA DE JUICIO DEL NUEVO RÉGIMEN PROCESAL DEL TRABAJO DE LA CIRCUNSCRIPCIÓN JUDICIAL DEL ESTADO MONAGAS . EN SU NOMBRE . Maturín, treinta (30) ... la ausencia de tensión en el sitio, a dos (02) metros de distancia aproximadamente, por cuanto el supervisor auxiliar de la subestación eléctrica (responsable del trabajo), sin estar el permiso abierto por despacho de carga San Tome, procedió a ejecutar el mantenimiento y le aseguro al trabajador que había verificado la ausencia de tención y que para el momento que el Sr. Raúl Cova le .... - En tal sentido demanda los siguientes conceptos y montos: . - Por concepto de INDEMNIZACIÓN TARIFADA POR FALLECIMIENTO, prevista en la Ley Orgánica del Trabajo, según lo consagrado en el artículo 657, la suma de Bs. 33.315,00. . - Por concepto ...

  • Decisión de Juzgado Quinto Superior Del Trabajo de Caracas, de 12 de Abril de 2011

    REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA . EN SU NOMBRE . JUZGADO QUINTO SUPERIOR DEL TRABAJO DEL CIRCUITO JUDICIAL DEL TRABAJO DE LA CIRCUNSCRIPCIÓN JUDICIAL DEL ÁREA METROPOLITANA DE CARACAS. . 200° y 152° . Caracas, doce (12) de abril de dos mil once (2011) . Exp Nº AP21-R-2010-000964 ...El apoderado judicial de la parte actora fundamentó su apelación indicando: 1. Adujo que la actora después de 16 años de servicios en el área de finanzas la empresa le otorga un permiso sin pago para trabajar en PDVSA Argentina, desde el 01 de abril de 2005 hasta el 31 de julio de 2007. Previamente la empresa la evalúa de acuerdo a sus normas Propex y considera que la actora reúne ... un convenio mediante el cual se otorgo el permiso sin pago/empleo local, adujo que jamás recibió respuesta, Que en virtud de lo antes expuesto proceden a demandar los siguientes conceptos y cantidades: Salarios básicos mensuales correspondientes a 01 de abril de 2005 al 31 de julio de 2007, así como el pago de las Vacaciones anuales, 2003, 2004, 2005,2006 a razón de 120 días ...

  • Decisión nº WP01-P-2012-001371 de Juzgado Tercero de Juicio de Vargas, de 14 de Enero de 2013

    ... no sea la palabra que se dijo en el audio? No, efectivamente ya que trabajamos dos expertos lo que esta en el cd es lo que se transcribió, si coloco alguna palabra que no es entonces mi trabajo no seria bueno ¿Recuerda usted la fecha de la transcripción? 9 de julio de 2012 ¿Usted recuerda la fecha en la que se le ordeno a usted la experticia? Efectivamente coincide con la fecha de ... abandonada la defensa en horas de la mañana no recuerdo ¿recuerda que cuando él toma la palabra…? Disculpe recordando en horas de la mañana él toma la palabra sin que se le dé permiso ¿El solicito el derecho de palabra? No ¿Recuerda usted si el acusado le indico que haría alguna denuncia en su contra si hubo alguna amenaza le dijo si el hizo alguna mención de que usted estaba ... se subsumía se podía subsumir o se subsume la conducta que es la intimidación el ministerio utilizó en su escrito de acusación la intimidación y que significa intimidación cuyo concepto está establecido en el DRAE de acuerdo el diccionario de la Real Academia Española, intimidar del latín cristiano intimidare consiste en causar o infundir medio o entrarle a cometer a alguien le ...

  • Decisión nº 48-12 de Tribunal Superior de Protección de Niños, Niñas y Adolescentes. Sede Maracaibo. de Zulia, de 4 de Diciembre de 2012

    ... solicitud presentada y luego reformada por la ciudadana NOMBRE OMITIDO, de autorización para cambio de residencia de la niña NOMBRE OMITIDO, con motivo de haber recibido una propuesta de trabajo por parte de la empresa MOGAS SEVERE SERVICE BALL VALVES, ubicada en la ciudad de Houston, Texas de los Estados Unidos de Norteamérica; indicando que con los ingresos que obtendrá en el nuevo .... Manifiesta que el progenitor de la niña se niega sin causa justificada, a otorgar el correspondiente permiso para cambio de residencia ya que una vez le fuera planteada la necesidad de cambio de domicilio a su representante legal, abogada LIGIA RINCON, quien es hermana del señalado ciudadano, le manifestó ...Señala textualmente, que: “ Proyectivamente se evidencian indicares relativos a sentido de inclusión, por lo que en su concepto familiar otorga peso relevante a su progenitora a quien representa como figura significativa. Se evidencia identificación positiva con núcleo familiar conformado por la madre, hermano y familia ...

  • Decisión nº PJ0102012000068 de Tribunal Primero de Primera Instancia de Juicio del Trabajo de Carabobo (Extensión Valencia), de 22 de Mayo de 2012

    REPUBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA . JUZGADO PRIMERO DE PRIMERA INSTANCIA DE JUICIO DEL TRABAJO DE LA CIRCUNSCRIPCION JUDICIAL DEL ESTADO CARABOBO, CON SEDE EN . VALENCIA, 22 DE MAYO DE 2012. . 201º y 153º . SENTENCIA DEFINITIVA . EXPEDIENTE: . GP02-L-2011-002098 . PARTE . DEMANDANTE: . ...88.618,25) y en su defecto a ello sean condenadas por este tribunal a pagar las sumas antes indicadas por concepto de Prestaciones Sociales y demás derechos mas las costas y costos del proceso, e indexación laboral, que se señalan a continuación el presente cuadro, los cuales se expresan en bolívares ..., de la presente documental se desprende que ciertamente es una original, proveniente del El Instituto Nacional de Transporte Terrestres, quien tiene dentro de su facultades otorgar los permisos de transitar por el territorio de la Republica Bolivariana de Venezuela, para los vehículos de carga. Se evidencia de esta documental que el permiso está a nombre de la accionada, observándose el ...

  • Decisión nº PJ068-2012-000084 de Juzgado Quinto de Primera Instancia de Juicio del Trabajo Nuevo Régimen y Procesal Transitorio. Extensión Maracaibo. de Zulia (Extensión Maracaibo), de 30 de Mayo de 2012

    ...LA REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA . En su nombre: . El TRIBUNAL QUINTO DE PRIMERA INSTANCIA DE JUICIO . PARA EL NUEVO RÉGIMEN PROCESAL Y TRANSITORIO . DEL CIRCUITO JUDICIAL DEL TRABAJO DEL ESTADO ZULIA, . CON SEDE EN MARACAIBO . 202º y 153º . SENTENCIA DEFINITIVA . “Vistos”: informes de las partes. . Demandantes: El ciudadano WILLIAM SEGUNDO MONZANT VALERO, venezolano, mayor ...Que siendo que no se le canceló cuanto le correspondía por los conceptos laborales y ellos a razón de la Convención Colectiva de la Construcción, es por lo que viene a demandar, como en efecto demanda al ciudadano HEBERTO DE JESÚS RÍOS ANTUNEZ, y solidariamente a la ...Que sí era su caporal, él les dice para ver si le sirve o no lo sirve, les aconseja si necesitan permiso para buscar trabajo. . Que HEBERTO RÍOS es el arquitecto de la Clínica. Prácticamente está encargado de la clínica, está pendiente de los trabajos de la clínica. Que el ciudadano HEBERTO ...