Caracteristicas contrato de trabajo

18553 documentos para Caracteristicas contrato de trabajo

Valoración vLex
  • Trascendencia de la contratación de personal por parte de la administración pública
  • Decisión nº PJ00820120000127 de Juzgado Superior Tercero del Trabajo. Extensión Cabimas de Zulia, de 21 de Junio de 2012

    ... a dicho acto, por lo que se procede a reproducir los fundamentos de hecho y de derecho de la decisión, de acuerdo a lo establecido en el artículo 165 de la Ley Orgánica Procesal del Trabajo, verificándose lo siguiente: . OBJETO DE APELACIÓN. . El día fijado para que tuviera lugar la Audiencia de Apelación, la representación judicial de la parte demandante recurrente señaló que el ... en el lago de Maracaibo, labores que fueron llevadas a cabo hasta el día veintidós (22) de Julio del año dos mil siete (2007), cuando la PATRONAL, por motivo de supuesta terminación del contrato que como contratista “TUNA’S CONSTRUCTIONS Y CORPORATIONS C.A., mantenía con PDVSA, informo a través de su Gerente General, ciudadano JHONNY VILCHEZ que la relación de trabajo había ...Pero es el caso, que la PATRONAL, al momento de llevarse a cabo la supuesta terminación del referido contrato, no apreció las características reales de la relación de trabajo anteriormente descritas, ni consideró la acontecida continuidad y regularidad en el desempeño de las labores , por cuanto LOS TRABAJADORES fueron tratados como ...

  • Sentencia nº 0580 de Tribunal Supremo de Justicia - Sala de Casación Social de 13 de Junio de 2012

    ...Barbaro; el Juzgado Superior Quinto del Trabajo de la Circunscripción Judicial del Área Metropolitana de Caracas, mediante sentencia publicada el 31 de mayo de 2010, declaró parcialmente con lugar el recurso de apelación interpuesto por la ..., es decir, en el presente caso, al efectuar dicho análisis, verifica esta Alzada que, admitido por la demandada que efectivamente se le reconoció la aplicación de los beneficios del Contrato Colectivo, y siendo que dicho marco normativo, en su conjunto, es más favorable para la parte demandante (por lo que se da por reproducido el análisis supra efectuado respecto a la ... realizado por la actora no fue pactado a destajo, la demandante tiene derecho a la reclamación efectuada respecto al pago de los días de descanso y feriados, en virtud de las características del salario pactado y devengado por la demandante, siendo que tal diferencia por comisiones debía ser incluida en los días de descanso y feriados, tal como lo dispone el artículo 216 de la ...

  • Decisión de Juzgado Cuarto Superior Del Trabajo de Caracas, de 2 de Marzo de 2011

    JUZGADO CUARTO SUPERIOR DEL TRABAJO DEL CIRCUITO JUDICIAL DEL TRABAJO DE LA CIRCUNSCRIPCION JUDICIAL DEL AREA METROPOLITANA DE CARACAS, . Caracas, 02 de Marzo de 2011 . Años: 200° y 152° . ASUNTO: AP21-R-2010-001517 . I . ... el cual se objeta que porqué si su representado se tratase de un comerciante independiente como se señala en la contestación a la demanda, que ejecutó su labor a través de un contrato de compraventa, luego de un contrato de comodato y luego de franquicia, ¿porqué se constituye el fideicomiso a favor de Polar como la beneficiaria?, siendo que cuando el actor constituyó la ... excepciones establecidas en el único aparte de la regla antes citada, se produce la consecuencia legal de establecimiento de la existencia de una relación de trabajo, con todas sus características, tales como el desempeño de la labor por cuenta ajena, la subordinación y el salario. . Ahora bien, tal como lo ha dejado sentado la Sala de Casación Social del Tribunal Supremo de Justicia en ...

  • Decisión nº PJ0022011000061 de Tribunal Primero de Primera Instancia de Juicio del nuevo Régimen y del Régimen Procesal Transitorio de Falcon (Extensión Coro), de 20 de Septiembre de 2011

    REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA . PODER JUDICIAL . TRIBUNAL PRIMERO DE PRIMERA INSTANCIA DE JUICIO DEL NUEVO REGIMEN Y DEL REGIMEN PROCESAL TRANSITORIO DEL TRABAJO DE LA CIRCUNSCRIPCIÓN JUDICIAL DEL ESTADO FALCÓN . Santa Ana de Coro, 20 de Septiembre de 2011 . Año 201º y 152º . ASUNTO No. IP21-L-2009-000227 . PARTE DEMANDANTE: LUIS ALEJANDRO ROJAS ... una mayor comprensión del caso bajo estudio, considera necesario traer a colación que la figura de Contratista es definida por la doctrina como la persona natural o jurídica que mediante contrato se encarga de ejecutar obras o servicios con sus propios elementos. La Ley Orgánica del Trabajo le atribuye al Contratista las siguientes características: Es una persona natural o jurídica, ...

  • La evolución del concepto de trabajador en el Derecho español: Del asalariado al autónomo dependiente
  • Decisión de Juzgado Segundo de Juicio del Trabajo de Lara (Extensión Barquisimeto), de 3 de Diciembre de 2012

    REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA . PODER JUDICIAL . Juzgado Segundo de Primera Instancia de Juicio del Trabajo de la . Circunscripción Judicial del Estado Lara . ASUNTO N°: KP02-L-2010-001160.- . PARTES EN EL JUICIO: . PARTE ACTORA: JOSE CALIXTO MORALES SUAREZ, venezolano, mayor de edad, titular de la .... Asimismo, aduce que a pesar de que en fecha 05/10/2005 comenzó la relación de trabajo mediante contrato verbal, en fecha 22/12/2005 la demandada le impuso y exigió como condición indispensable para seguir prestando servicios la suscripción de un contrato, alegando que el mismo significa que dicha ...Este es, de su parte, el voluntariamente prestado en las facultades intelectuales o manuales. La subordinación ó dependencia se presenta como una de las características propias del servicio personal, o sea, del objeto de la obligación del empleado u obrero”. . Establecida así la noción de la relación de trabajo y la del contrato de trabajo, es menester ...

  • Decisión nº PJ0552013000004 de Tribunal Tercero de Primera Instancia de Juicio de Protección de Niños, Niñas y Adolescentes de Caracas, de 9 de Enero de 2013

    ... competente, con arreglo a las leyes y que no ha sido desconocido por la vía de la tacha durante el proceso, de conformidad con lo previsto en el artículo 77 de la Ley Orgánica Procesal del Trabajo, en concordancia con los artículos 1357 y 1359 del Código Civil Vigente en concordancia con el artículo 429 del Código de Procedimiento Civil; por lo que le otorga pleno valor probatorio por ser ...(subrayado del Tribunal) . Bajo estos presupuestos, en Estados Unidos se estable que: . Arizona, Utah, Nuevo México, Míchigan y Nueva York prohíben cualquier contrato de maternidad subrogada. . Florida, Nevada y Luisiana los consideran legales siempre que sean altruistas. . Arkansas, Tennessee, Virginia o California les otorgan validez legal tanto si se pacta o no ... la creación de un pre-embrión con la misma información genética de otro pre-embrión, feto, ser humano vivo o muerto; así como la implantación de un pre-embrión de esas características. . Regula también como tipos penales la fecundación inter-especies cuando por lo menos uno de los gametos es humano, así como la implantación de un híbrido en una mujer o la implantación de un ...

  • Decisión de Juzgado Sexto Superior Del Trabajo de Caracas, de 2 de Marzo de 2010

    EL JUZGADO SEXTO SUPERIOR DEL CIRCUITO JUDICIAL DEL TRABAJO DEL AREA METROPOLITANA DE CARACAS . CARACAS, DOS (02) DE MARZO DE DOS MIL DIEZ (2010) . AÑOS 199º Y 151º . ASUNTO No AP21-R-2009-001745 . PARTE DEMANDANTE: MARISOL AGUILERA GIL, venezolana, mayor ... que la accionante era una asesora; que los elementos propios de la relación de trabajo están ausentes; que de las pruebas se desprende la manifestación de las partes de celebrar un contrato donde se establecieron parámetros distintos a un contrato de trabajo; que la actora prestaba sus servicios en el libre ejercicio de su profesión; que su representada tiene personería jurídica ... en las que una persona presta servicios para otra puede calificarse como una relación laboral, existen relaciones en las cuales aun cuando existe prestación de servicios las características que circundan dicha relación no se califican como de naturaleza laboral, correspondiendo a este Juzgador determinar si la relación existente entre las partes tenia o no carácter laboral. . La ...

  • Decisión nº PJ0132013000195 de Tribunal Superior Segundo del Trabajo de Carabobo, de 15 de Noviembre de 2013

    REPUBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA . JUZGADO SUPERIOR SEGUNDO DEL TRABAJO DE LA CIRCUSNCRIPCIÓN JUDICIAL DEL ESTADO CARABOBO . Valencia, 15 de Noviembre de 2.013. . 203º y 154º . ASUNTO: GP02-R-2013-000290. . PARTE DEMANDANTE: Ciudadanos: José Gabriel Goitia Gallardo y ...Y Así se Establece. . Folios 213 al 181, Marcado “B”, impreso de Contrato de servicio, membreteado “Instituto Nacional de Hipódromos, Hipódromo Nacional de Valencia”, sin firmas. . En la audiencia oral y publica de juicio, celebrada por ante el Juzgado Primero de ... probada, salvo prueba plena en contrario, es decir, que el juez debe tener por probado fuera de otra consideración la existencia de una relación de trabajo, con todas sus características, tales como el desempeño de la labor por cuenta ajena, la subordinación y el salario. Se trata de una presunción iuris tantum, por consiguiente, admite prueba en contrario, y el pretendido patrono ...